GroenLinks wil opheldering over de 'gouden' vertrekregeling voor algemeen directeur Paul van Kalmthout. De hoogste ambtenaar mag na zijn vertrek nog 2 jaar in dienst blijven als 'algemeen adviseur', een functie die tot dusver niet bestond, tegen 80 procent van zijn huidige salaris.
Slechts 5 jaar heeft Van Kalmthout de functie van algemeen directeur / secretaris bekleed. Het huidige college en Van Kalmthout zijn van mening dat de nieuwe coalitieperiode een nieuwe opdracht van de algemeen directeur vraagt, die met elan en grote inzet uitgevoerd dient te worden. Paul van Kalmthout heeft aangegeven zo’n nieuwe opdracht niet te ambiëren. Met het terugtreden ontstaat voor het college van GS de ruimte om een algemeen directeur / secretaris te benoemen, die past bij de toekomstige opgaven waar de organisatie voor komt te staan. Van Kalmthout zal gedurende twee jaar zijn expertise, ervaring en netwerk blijven inzetten voor de provincie Gelderland. Voorafgaand aan zijn pensionering in augustus 2018 neemt de heer Van Kalmthout een jaar onbetaald verlof in het kader van de levensloopregeling.
GroenLinks wil weten op basis waarvan het huidige college van mening is dat `het nieuwe college’ een nieuwe opdracht vraagt en wat er zo specifiek nieuw is, dat dit een nieuwe algemeen directeur vergt.
Ook wil GroenLinks helderheid over de afspraken die gemaakt zijn over een vertrekregeling en waarom is gekozen om de algemeen directeur /secretaris nog 2 jaar in dienst te houden als ‘algemeen adviseur’ tegen 80% van zijn huidige salaris, terwijl er elders in de organisatie ontslagen vallen en Van Kalmthout te kennen had gegeven een nieuwe opdracht niet te ambiëren. En kan die expertise, netwerk en ervaring niet ingevuld worden door de nieuw te benoemen algemeen directeur /secretaris.
Bijlage: Statenvragen